À medida que 2023 chega ao fim, é hora de refletir sobre as histórias mais vistas no A Political este ano.
2023 foi um ano repleto de discussões e debates importantes sobre o futuro do governo. Vimos isso na forma como os governos de todo o mundo responderam ao surgimento da IA generativa e na conversa contínua sobre o trabalho flexível. Entretanto, as crises globais em curso, desde as alterações climáticas à instabilidade geopolítica, estão a acrescentar complexidade ao trabalho dos funcionários públicos. Muitos de vocês adquiriram novas habilidades digitais e de dados e procuraram treinamento climático para permanecerem impactantes em um mundo em mudança.
A comunidade apolítica respondeu ajudando-se mutuamente. Todas as nossas histórias de melhor desempenho em 2023 centram-se em tornarmo-nos melhores funcionários públicos e decisores políticos, adquirindo novas competências ou partilhando experiências pessoais para ajudar a superar desafios partilhados.
Certifique-se de ler cada um desses artigos ao se preparar para 2024. Mais importante ainda, não se esqueça de compartilhar suas idéias com os autores, comentando suas histórias. Eles querem ouvir de você também.
Se você gostaria de se tornar um contribuidor do A Political, visite a página de criação de um artigo . Os artigos sobre Apolítica são escritos por funcionários públicos como você – estamos aqui para ajudá-lo a compartilhar suas histórias.
Suas 10 principais histórias:
Contar histórias é uma nova habilidade crucial no governo por Natasha Jette, Digital Trailblazer, Public Services and Procurement Canada
No mundo atual saturado de informações, captar a atenção e influenciar decisões é um desafio. Este artigo destaca a importância da narração de histórias no governo e no serviço público. Contar histórias, com a sua ressonância emocional, pode tornar as mensagens mais impactantes, promovendo conexões, confiança e ação.
Assumindo esse novo papel? Pergunte a si mesmo primeiro por Pavitra Raya, Gerente de Comunidade, Fórum Econômico Mundial
Você está pensando em dar o próximo passo na carreira no governo? Antes de mudar de carreira, pergunte-se o seguinte: Como estou crescendo e agregando valor em minha função atual? Qual é o meu próximo passo na carreira e como chegar lá? A função está alinhada com meus valores? A nova função aumentará meu capital de identidade?
3 princípios básicos para escrever de forma mais inteligente, e não mais difícil, no governo por Rachael Lovett, Gerente de Engajamento das Partes Interessadas, Governo Galês
Este artigo explora a trajetória do autor como funcionário público que descobriu o papel de 'escritor de não-ficção' em sua diversificada carreira. Eles compartilham três fatores essenciais para uma redação eficaz: compreender o propósito, conhecer o público e abraçar o processo de revisão. O artigo enfatiza a importância da clareza e da relevância na comunidade governamental – “escreva para expressar, não para impressionar”.
Como ter conversas difíceis com colegas por Maeve Nicholson, Conselheira Sênior de Políticas, anteriormente BEIS
Este artigo aborda o desconforto de conversas difíceis. Mas, ao promover um diálogo aberto e confiante, as conversas difíceis podem tornar-se oportunidades de aprendizagem mútua e de construção de relacionamentos.
Se a multitarefa é um mito para alguns, como fazer tudo isso? por Rell DeShaw. Diretor Assistente, Governo do Canadá
Como você prioriza tarefas? Que perguntas você precisa fazer para orientar sua tomada de decisão? Existem benefícios na alternância de tarefas? Aprenda como planejar, reservar tempo e concluir tarefas em partes para melhorar sua produtividade.
4 maneiras de melhorar suas habilidades de negociação no setor público por Sandra Naranjo Bautista, ex-ministra e vice-presidente interina do Equador
As habilidades de negociação são importantes em diversos contextos governamentais, especialmente nas políticas públicas. É uma habilidade que os servidores públicos deveriam ter em seu kit de ferramentas. Este artigo fornece informações sobre como melhorar as habilidades de negociação e destaca erros comuns de negociação a serem evitados.
Burnout: uma história verdadeira por Natalie Dinnick, diretora de bem-estar e líder da rede de saúde mental, Companies House
Este artigo relata uma experiência pessoal com burnout e destaca a importância de reconhecer e abordar os seus sintomas. Use as dicas deles para se tornar um funcionário público mais resiliente, capaz de enfrentar qualquer desafio que surgir no seu caminho.
Adaptando-se à mudança como servidor público pela FlexGC, uma rede voluntária de base de servidores públicos federais canadenses
Na verdade, não é tão fácil fazer com que o sistema híbrido funcione corretamente, especialmente em uma organização complexa como um departamento governamental. Este artigo oferece insights sobre o gerenciamento de sistemas e processos ineficientes. Enfatiza a importância da adoção de metodologias de design thinking centradas no ser humano e incentiva os servidores públicos a buscar apoio e se conectar com as comunidades para manter a motivação e encontrar significado em seu trabalho.
5 lições testadas pelo tempo para funcionários públicos por Monica Pfeffer, ex-funcionária pública do governo australiano
O artigo reflete sobre a longa carreira do autor dentro e fora do governo e oferece cinco lições para funcionários públicos com mentalidade reformista. As lições incluem a importância de dar passos pequenos e práticos nos esforços de reforma, reconhecendo o papel dos funcionários eleitos na tomada de decisões, evitando soluções da moda, aproveitando experiências passadas e enfatizando o aspecto humano da reforma política através de relacionamentos e redes.
O que um bom líder realmente faz? por Victoria Camp, Diretora de Projetos de Parcerias Locais
O autor expressa frustração com a abundância de conselhos de liderança e gestão e propõe focar em ser um bom ser humano, em vez de se conformar com rótulos como líder ou gestor. Os líderes devem dar prioridade à sua humanidade e considerar os desafios dos nossos tempos, incluindo as alterações climáticas e a instabilidade global.O melhor conselho político de 2023
- Da lâmpada ao farol: Usando a inovação para combater o ódio, por Salima Ebrahim, Chefe de Gabinete e Líder Corporativo de Anti-Racismo e Reconciliação; e Kris Andreychuk, Gerente de Ciência de Dados e Pesquisa, ambos da cidade de Edmonton.
- Por que o envolvimento das partes interessadas é importante no serviço público por Katherine Cole, Diretora, Envolvimento do Cidadão no Serviço Correcional do Canadá.
- Como melhorar a ansiedade climática através da comunicação climática engajada por Faith Edem, Conselheira Econômica, Meio Ambiente e Mudanças Climáticas do Canadá
__E, por fim, não perca os questionários apolíticos mais populares de 2023, elaborados para ajudar você a se entender melhor: __
Teste: Que tipo de servidor público você é?
Faça o teste para descobrir onde você se encaixa na lista de personagens de servidores públicosQuiz: Como se tornar mais resiliente Descubra seu superpoder governamental e sua vulnerabilidade
Qual foi a sua história governamental favorita de 2023? Deixe-nos saber nos comentários.
👋 Você pode escrever um artigo como este! Compartilhe suas idéias com uma comunidade de servidores públicos. Saber mais
(Crédito da imagem: Unsplash)
Certifique-se de partilhar as suas próprias ideias com o autor ao deixar um comentário abaixo
Inicie sessão ou registe-se para continuar a conversa