_ ** Este artigo foi escrito por Annie Osborne, coordenadora sênior do programa de engajamento político e cívico da Vital Voices, uma ONG internacional de liderança feminina. Para saber mais sobre o assunto, consulte nosso feed de notícias sobre igualdade de gênero. ** _
As mulheres representam apenas 6.6 por cento dos chefes de estado em todo o mundo.
Embora um número recorde de mulheres esteja concorrendo e sendo eleitas para cargos públicos, as mulheres ainda estão drasticamente sub-representadas nos níveis mais altos de liderança política. Porque? Explicações plausíveis variam de normas sociais patriarcais, como família e obrigações de cuidar, até violência contra [mulheres na política](https://apolitical.co/solution_article/when-women-have-power-lessons-from-indias-local- líderes /), falta de apoio e treinamento, e falta de mentores e redes.
Em Vital Voices, estamos trabalhando para eliminar essa lacuna de gênero na liderança política, oferecendo capacitação, orientação e uma rede de pares para mulheres líderes políticas por meio de nossa VVEngage Fellowship , que está atualmente aberto para inscrições.
Esta irmandade e as mulheres com quem trabalhamos nos ajudaram a criar uma estrutura que impulsiona as mulheres a níveis mais altos de liderança política.
** As barreiras para a liderança política feminina **
Para as mulheres, ser eleito é apenas o primeiro obstáculo da liderança política.
As mulheres ocupantes têm mais probabilidade do que os homens de enfrentar [desafiantes](https://www.washingtonpost.com/news/monkey-cage/wp/2018/03/08/do-women-in-congress-work-harder-than -their-male-colegas /? noredirect = on & utm_term = .3ddb8a281d39), são frequentemente negados recursos do partido e estão sujeitos a assédio e violência devido à sua posição pública. Em um [estudo] recente (http://archive.ipu.org/pdf/publications/issuesbrief-e.pdf), 82 por cento das parlamentares em todo o mundo relataram ter sofrido [violência] psicológica (https: //apolítico. co / solution_article / terminando-violência-contra-mulheres-necessidades-parceiros /), como ameaças e assédio, durante o mandato.
Além desses desafios, ser mulher na política é solitário.
_• Quer escrever para nós? Dê uma olhada no [guia para colaboradores] do Apolitical (https://apolitical.co/opinion-writing-becoming-an-apolitical-contributor/) _
Muitas vezes, as mulheres líderes políticas carecem de uma rede de colegas com quem possam compartilhar desafios e sucessos e com quem possam aprender as melhores práticas e novas abordagens inovadoras. Laura Liswood, a Secretária-Geral do Conselho de Mulheres Líderes Mundiais, criou este Conselho de atuais e ex-chefes de estado quando estava entrevistando líderes e soube que elas estavam ansiosas para aprender com suas contrapartes, mas não tinham como se conectar com elas.
Esse isolamento pode fazer com que a liderança política pareça uma carreira insustentável para as mulheres.
** Orientando os líderes de amanhã **
Por meio do VVEngage, e com o apoio de Freeport-McMoRan, Vital Voices aborda essas barreiras trabalhando com mulheres que já são em uma posição de liderança política ou política. Ao longo da bolsa de um ano, conectamos Fellows a uma rede global de seus pares, oferecemos capacitação de alta qualidade em habilidades essenciais, como engajamento na mídia, boa governança e mobilização de recursos, e os conectamos a mentores por meio do Conselho de Mulheres Líderes Mundiais.
O feedback da coorte inaugural de 22 bolsistas reflete o poder dessa abordagem. Cada bolsista do VVEngage progrediu nas metas que ela definiu no início do Fellowship e 80% dos bolsistas aumentaram suas habilidades de liderança por meio do VVEngage.
_Panelists do painel “Women Using their Power to Empower” no Emerson College durante o VVEngage Skills Workshop, 20 de março de 2019. (Foto: _ _Martha Stewart) _
Eles também ganharam um sistema de apoio global de mulheres que entendem as dificuldades de ser mulher na política. Majala Mlagui, Vice-Governador de Taita Taveta, Quênia, explicou, “faz uma enorme diferença ter uma rede de colegas como mulher na política … É como um cobertor confortável. ” Angellica Aribam, uma política da Índia, concordou, dizendo: “Independentemente do que enfrentamos, sabemos que há irmãs em 17 países que nos protegem. ”
Yasmin Helal, a fundadora e diretora executiva da Educate Me, uma organização educacional inovadora no Egito, fez a “realização de \ [dela ] vida ”No Encontro de Liderança VVEngage em Florença, Itália, no ano passado.
Ela foi abordada para se tornar conselheira do Ministro da Educação egípcio e decidiu aceitar o cargo após o encontro. Ela explicou, “estar em uma sala com esses líderes mexe com o cérebro. Faz você sentir a possibilidade do impossível. É uma dose de coragem. Uma dose de compaixão. Uma dose de confiança. ”
Se envolver
Os bolsistas do VVEngage estão usando as habilidades que adquiriram para crescer em suas carreiras e fazer mudanças reais em suas comunidades.
Por exemplo, Joelle Abou Farhat Rizkallah, que defende a paridade de gênero na política no Líbano, planeja usar as habilidades de negociação que aprendeu enquanto trabalhava com partidos políticos para implementar a cota de gênero nas eleições de 2022 libanesas.
_From esquerda para a à direita: VVEngage Fellows Paula Bisiau e Violeta Bermúdez. (__Predito da foto: Vozes vitais) _
Susanne Newton, a vice-prefeita de Darebin, Austrália, está usando o público [treinamento narrativo](https://apolitical.co/storytelling- for-policymakers /) em discursos para seu partido e está treinando outras pessoas em como contar uma narrativa convincente, levando seu aprendizado para a comunidade.
Embora ainda haja um longo caminho a percorrer antes de atingirmos a paridade de gênero na política global, a VVEngage está trabalhando para preencher essa lacuna, equipando mulheres líderes políticas com as habilidades, mentores e redes de que precisam para sustentar e avançar em suas carreiras.
Inscreva-se para a bolsa VVEngage ou incentive outros a fazê-lo, aqui até o final de junho. Para mais informações e outras maneiras de se envolver, envie um e-mail para [VVEngage@vitalvoices.org](mailto: VVEngage@vitalvoices.org). - Annie Osborne
_ (Foto: Death to the stock photo) _
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