Suecia está alentando a las madres a volver a trabajar con una de las políticas de licencia parental más generosas del mundo. El estado permite 480 días de licencia pagada para cada pareja con un nuevo bebé, y reserva 90 de esos para el padre según el uso o la pérdida. La política ofrece un poderoso incentivo para que los padres tomen tiempo libre: las madres en Suecia ahora reciben el 75% del salario de los padres en comparación con el 99.5% en la década de 1970, y los padres dicen que ha transformado las actitudes nacionales hacia el cuidado de los niños y el género.
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