¿Cómo se siente un día en tus zapatos? ¿Y cuáles son las habilidades clave que pueden hacer o deshacer una carrera en su campo?

Le pedimos a un grupo diverso de miembros apolíticos que compartan su historia de carrera con nosotros y los consejos que tienen para los servidores públicos junior. En este artículo, Anna Valuev explica por qué encontrar un mentor, y a su vez asesorar a otros, debería ser una práctica estándar para la generación más joven de quienes trabajan en el gobierno

¿Cuál es su papel en el gobierno y cómo pasa su tiempo en un día laboral estándar?

Soy un estratega de impacto y jefe de asociaciones educativas para el Opportunity Project, un programa de innovación dentro de la Oficina del Censo de los Estados Unidos. A través de sprints de desarrollo de tecnología virtual de 12 semanas, el Proyecto de Oportunidades reúne a tecnólogos, gobiernos y comunidades para crear rápidamente prototipos de productos digitales, impulsados por datos abiertos federales, que resuelven desafíos del mundo real para las comunidades de todo el país.

Mi función consiste en desarrollar e implementar estrategias que garanticen la longevidad y el alcance del programa. Soy responsable de lanzar y facilitar un nuevo sprint compuesto por tecnólogos de universidades y otras instituciones académicas, que se ejecutará por primera vez en septiembre para alinearse con el semestre de otoño de las universidades.

¿Cuál es tu parte favorita de tu trabajo? ¿Qué cambiarías si pudieras agitar una varita mágica?

Mi función también implica pensar qué aspectos de nuestro programa funcionan mejor y trabajar para escalarlos. Como jefe de asociaciones educativas, paso gran parte de mi tiempo en conversaciones con profesores y personal de universidades que están interesadas en participar en el Proyecto de Oportunidades. Estos van desde profesores de ciencias de datos hasta jefes de programas de innovación y emprendimiento. Aprender acerca de los programas que ejecutan y cómo podrían alinearse con nuestro trabajo es muy interesante. ¡Y conozco gente increíble!

En su opinión, ¿cuáles son las habilidades más importantes que alguien necesita para sobresalir en su campo?

Tácticamente, creo que la capacidad de escribir y hablar elocuentemente es increíblemente importante, ya que estas habilidades te permiten comunicarte con una audiencia amplia y asegurarte de que tu mensaje sea escuchado.

Trabajar en el gobierno, la flexibilidad y la agilidad también son clave, porque los proyectos no siempre salen como esperaba, y es importante poder pensar en sus pies y ser creativo.

He descubierto que los que te rodean suelen estar muy dispuestos a tener conversaciones sobre tu carrera e intereses, así como a compartir consejos de los suyos.

¿Qué consejo le darías a los servidores públicos jóvenes que estén interesados en una carrera en tu campo?

Mi mayor consejo es encontrar mentores que admires. Manténgase conectado con personas que comparten sus pasiones y han trabajado en roles o áreas que le interesan. He descubierto que los que lo rodean suelen estar muy dispuestos a tener conversaciones sobre su carrera e intereses, así como compartir consejos propios.

Es probable que tenga mucho en común con otras personas con intereses similares, y si encuentra a esas personas desde el principio, lo ayudarán a aprender sobre el campo y lo ayudarán a navegar los próximos pasos en el camino. Pero asegúrese de transmitir esa tutoría también y sea un recurso para los estudiantes y otros jóvenes servidores públicos. - Anna Valuev

(Crédito de la imagen: Unsplash)

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