Como saber se você está fazendo a diferença no serviço público

Este artigo foi escrito por Lucia Klestincova , fundadora e treinadora principal da Feminine.Flow.Fulfilled e copresidente da Volt Eslováquia.

• O problema: os funcionários públicos sentem-se cada vez mais fora de sincronia, desligados da sua verdade, sentido de propósito e verdadeiro impacto – tudo o que costumava alimentar o seu compromisso.
• Porque é que é importante: Se os líderes de pensamento do país ignorarem a sua necessidade de carreiras gratificantes, isso drena a sua energia, põe em perigo a sua saúde mental e sabota o seu impacto.
• A solução: Conversas autênticas, vulneráveis, mas transformadoras, com um guia que também está presente, apoiado por uma comunidade de agentes de mudança com ideias semelhantes.

NÃO vou lhe dar minhas sete principais dicas sobre COMO você descobre se REALMENTE cumpre seu chamado de impactar positivamente a vida de outras pessoas.

💬 Deixe o autor saber o que você pensa sobre cultivar um senso de propósito como servidor público , deixando um comentário abaixo

O simples fato de você estar se perguntando essa pergunta é um sinal. Sinal de que você sente que não é. Provavelmente há uma voz dentro de você pedindo uma autoexpressão mais plena, uma carreira mais autêntica, uma atenção mais focada nas comunidades e causas próximas ao seu coração, um uso mais direcionado de suas supercompetências, talentos ou paixões.

Qual deles soa como sua voz?

É uma jornada que, em última análise, alimentou minha coragem para expandir minha área de impacto além do meu trabalho e redesenhar minha carreira em torno de ser uma voz para carreiras verdadeiramente significativas.

Não há problema em admitir isso para si mesmo. Não há problema em admitir isso para nós mesmos. Estive lá também. E desde que comecei a me abrir sobre minha história de ouvir aquela voz, encontrar paz com ela e transformá-la em uma verdadeira força para o bem (para o mundo e para mim também), fico surpreso com quantas pessoas começam a se abrir com a história deles também. Essas são histórias de permanecermos fiéis ao nosso nobre objetivo de servir E histórias de aprender a servir a nós mesmos primeiro.

Como se centralizar

A minha jornada de autodescoberta e de admiração sobre o que REALMENTE alimenta o meu sentido de serviço foi ancorada em mais de uma década de serviço público de alto nível na UE. É também uma jornada que, em última análise, alimentou minha coragem para expandir minha área de impacto além do meu trabalho e para redesenhar minha carreira em torno de ser uma voz para carreiras verdadeiramente significativas.

Tornei-me coach de carreira especializada em Feminino. Fluxo. Cumprida como minha estrutura proprietária para treinar funcionários públicos, ativistas e candidatos políticos. Trata-se de criar carreiras gratificantes e impactantes, catalisar a energia feminina e fazê-lo enquanto está em fluxo - sem esgotar-se , sentir-se esgotado, fora de alinhamento ou perseguir a definição de sucesso de outra pessoa (e de fazer a diferença).

Deixe-me compartilhar os elementos mais importantes da jornada que passei e que têm catalisado avanços para meus clientes desde então. Esperamos que se torne uma fonte de inspiração, apoio ou admiração para você também, para que possamos continuar discutindo o assunto além deste artigo.

1. Começa com a (re)conexão com o seu propósito, valores e PORQUÊ maior - não através de uma intelectualização excessiva, mas através de práticas profundamente incorporadas. Saindo do cérebro do supercomputador para o coração, emoções, corpo e intuição. Se você não SENTIR onde deseja ir, a matriz o levará aonde for conveniente para o sistema.
2. Ele continua esclarecendo SUA PRÓPRIA definição de sucesso e como você saberia se estava criando o impacto que realmente deseja, em seus próprios termos. Sem cair na definição que você baixou de outras pessoas enquanto crescia e construía sua carreira.
3. Inclui redesenhar os seus próprios indicadores de ENTRADA E RESULTADO, admitindo o que se quer avaliar e para quem isso realmente importa. A inovação de processos, a implementação de políticas ou o envolvimento das partes interessadas são importantes – é isso que a Internet lhe dará como indicadores para saber se você faz a diferença. Mas o mesmo acontece com o seu próprio bem-estar, a sensação de autenticidade, entusiasmo e sustentabilidade do seu esforço. Quais são os KPIs da sua alma?
4. Também gera uma sensação de REESCREVER o seu futuro. A menos que você mude radicalmente a forma como vivencia a realidade atual, provavelmente estará caminhando para um grau muito previsível de (in)felicidade, realização e entusiasmo. Existe um SIM 100% total para a vida e o impacto que você está criando? O que seria necessário para reescrever este futuro quase previsível?
5. Isso leva a renovar ou até mesmo reviver sua rede, porque pode fazer ou quebrar seu senso de sucesso, impacto e propósito genuínos. Há o grande eleitorado que servimos e há a comunidade que nos ajuda a ser inspirados, desafiados e nutridos para que possamos servir. A troca de energia nem sempre é justa, por isso o nosso trabalho é geri-la conscientemente - de preferência não por conta própria - e descobrir como conciliar a nossa necessidade de sermos simpáticos, gentis e bem conectados com um desejo profundo de também estarmos rodeados por uma rede. que nos mantém em FLUXO.

É aqui que fica mais emocionante. No entanto, também pode ser muito esmagador – especialmente se estiver rodeado de pessoas que lhe dizem que está tudo bem, que está feliz com o que tem e que o contexto geopolítico é demasiado complexo para ousar desejar mais. É aí que os guias que você encontra no caminho podem sabotá-lo ou alimentá-lo.

Fazendo perguntas mais poderosas

Eu lhe disse como acho que você pode saber que NÃO está realmente fazendo a diferença que seria em seus próprios termos. O que considero uma pergunta ainda mais poderosa que você pode fazer é O QUE SE SEGUIR.

Como você NÃO fica preso nesse sentimento de insatisfação, mas o converte em uma oportunidade de atualizar sua carreira?

Não se trata de uma experiência de coaching de carreira empurrando você para uma mudança de emprego. Nem se trata de positividade tóxica estimulando você a mudar sua mentalidade com gratidão e atenção plena. É sobre todos os itens acima. Longe do conteúdo genérico do ChatGPT. Está tudo ao seu alcance se você decidir olhar para fora das fontes habituais. Na minha rede, por exemplo, grande parte desta investigação é conduzida através dos nossos círculos de mentoria . Considere-se convidado, se isso ressoar!

Daqui a três meses, se você aderir, ficará surpreso com a mudança que terá alcançado no quão energizado, alinhado e autêntico você se sente ao fazer a diferença - em seus próprios termos, em fluxo sem esforço e com impacto tangível que torna seu coração canta (não apenas seu currículo).

Tudo começa honrando a voz dentro de você. Se você ainda está lendo isso, é claramente um incentivo para que você se permita pensar mais, se envolver de maneira diferente, fazer um brainstorming do impensável, completar alguns capítulos a fim de criar espaço para outros. É confuso, pouco ortodoxo e desconfortável, mas também gratificante e potencialmente catalisador da diferença genuína que você (PODE) fazer. Você está pronto?

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(Crédito da imagem: Unsplash )