Récit de carrière : conseiller technique pour la violence à l'égard des femmes

À quoi ressemble une journée dans vos chaussures ? Et quelles sont les compétences clés qui peuvent faire ou défaire une carrière dans votre domaine ?

Nous avons demandé à un groupe diversifié de membres apolitiques de partager leur histoire de carrière avec nous et les conseils qu'ils ont pour les fonctionnaires subalternes. Dans cet article, Henriette Jansen explique pourquoi il est important de rester curieuse et intéressée par son rôle de conseillère technique en violence faite aux femmes.

Quel est votre rôle actuel et comment occupez-vous votre temps lors d'une journée standard ?

J'ai pris ma retraite cette année. Mon rôle le plus récent était « Conseiller technique en matière de recherche et de données sur la violence à l'égard des femmes » au Fonds des Nations Unies pour la population (UNFPA), au Bureau régional pour l'Asie et le Pacifique (APRO) à Bangkok.

Pendant ce temps, j'ai lancé l'initiative kNOwVAWdata, qui est un partenariat entre l'UNFPA/APRO et le DFAT australien qui vise à renforcer la collecte de données sur la violence à l'égard des femmes (VAW) et les compétences en matière de littératie des données en Asie et dans le Pacifique. Mes journées n'étaient plus jamais les mêmes.

J'ai beaucoup voyagé (en particulier avant la pandémie de Covid-19), souvent pour soutenir ou former des équipes de recherche nationales ou pour travailler avec d'autres organisations sur l'établissement de normes dans le domaine de la mesure de la violence à l'égard des femmes. Pendant la pandémie, nous avons dû changer de vitesse et nous sommes devenus des leaders d'opinion sur la collecte de données sur la violence éthique à l'égard des femmes qui ont ajouté de la valeur tout en donnant la priorité à la sécurité des femmes.

Que faisiez-vous avant de prendre ce rôle ?

J'ai fait beaucoup de choses, principalement dans le domaine de la santé publique et de l'épidémiologie, avec des agences internationales, des gouvernements et des ONG du monde entier. Avant de travailler sur la violence à l'égard des femmes, j'ai travaillé pendant six ans au ministère de la Santé, au Département de la planification et des statistiques de Zanzibar. Le travail consistait à soutenir et à améliorer le système d'information sanitaire en supervisant la collecte de données de routine auprès des formations sanitaires et en produisant des rapports trimestriels. De plus, nous avons travaillé sur des enquêtes sur la santé - avec d'autres départements - et encouragé l'utilisation des données pour la planification de la santé.

À votre avis, quelles sont les compétences les plus importantes dont une personne a besoin pour exceller dans votre domaine ?

Je pense qu'il est très important d'avoir les bonnes compétences techniques, mais il est au moins aussi important d'avoir aussi les bonnes compétences générales en termes de communication, de sensibilité culturelle et de travail en équipe. En réalité, pour être capable d'exceller, cela aide vraiment si vous avez un environnement de travail favorable.

Quelle est votre partie préférée de votre travail?

J'apprécie beaucoup les relations avec des personnes de divers horizons. J'aime particulièrement former des chercheurs et des enquêteurs et être témoin des processus de transformation que la participation à la recherche sur la violence à l'égard des femmes a sur les gens. Une autre partie préférée est d'aider les producteurs et les utilisateurs de données à comprendre l'histoire derrière les données qu'ils ont collectées afin qu'ils puissent développer des politiques pertinentes et efficaces spécifiques au contexte.

Quels conseils donneriez-vous aux nouveaux fonctionnaires intéressés par une carrière dans votre domaine ?

Continuez à vous éduquer, continuez à écouter, restez curieux et intéressé. Ne réinventez pas la roue mais apprenez des autres. Travailler avec intégrité et normes éthiques. Trouvez de l'enthousiasme en voyant des opportunités de faire partie d'un mouvement mondial qui peut faire la différence.

Vous voulez partager votre propre histoire de carrière avec la communauté apolitique ? Utilisez ce formulaire pour nous faire part de votre travail.

(Crédit d'image: Unsplash)