Cet article est écrit par Victoria Camp de Local Partnerships.
- Le problème : les excellents fonctionnaires et fonctionnaires qui travaillent dur sont systématiquement sous-évalués et sous-estimés parce que la culture de remerciement, de récompense et d'attention n'est pas encore systémique.
- Pourquoi c'est important : chacun apporte le meilleur de lui-même au travail chaque jour et si nous voulons nous attaquer aux problèmes complexes auxquels nous sommes confrontés aujourd'hui, nous devons le faire avec du soutien, de l'encouragement et un sentiment d'estime de soi.
- La solution : essayez de rédiger une lettre d'amour pour un collègue en utilisant l'intelligence artificielle !
Vous n'obtenez pas beaucoup d'appréciation, je le sais – il n'y a pas beaucoup de célébrations dans le secteur public. Il n'est pas courant de réfléchir et de récompenser dans la plupart des organisations. En fait, beaucoup d'entre vous ne veulent même pas de remerciements parce que ce n'est pas pour cela que vous faites le travail que vous faites. Vous vous sentez gêné de vous nommer pour des prix et vous disposez d'un budget de communication et d'engagement qui ne permet de partager et de diffuser que les problèmes les plus urgents.
Perdre mon chemin
J'ai pris la parole lors d'un excellent événement récemment organisé par Salix, une organisation de financement britannique, qui soutient le secteur public dans ses défis de décarbonation. Deux jours auparavant, je m'étais égaré au travail - je n'avais aucune idée de pourquoi je faisais ce que je faisais ni de la valeur que j'ajoutais à la solution. Je travaille dans le domaine du changement climatique, au Pays de Galles, une nation ambitieuse et un endroit passionnant. Et pourtant le travail est encore lent, lent et dur aussi. Des approbations sans fin, des réunions et des rapports sans fin pour de très petits changements et j'étais donc perdu dans le bourbier de l'activité et incapable de voir l'effort collectif. Je souffrais également des symptômes classiques du syndrome de l'imposteur . Je n'avais aucune idée de ce que je pouvais offrir à la salle en termes d'idées ou de valeur, je me sentais redondant et cela m'a fait perdre confiance. Et puis une chose magique s'est produite !
Comme partager un sourire, partageons nos remerciements, fréquemment et largement.
Au cours de l'événement, de merveilleux conférenciers ont partagé leurs histoires vers Net Zero Wales 2030 et c'était inspirant; plus que cela, en fait, c'était époustouflant ce que le collectif réalise face à des budgets plus serrés et à des réglementations plus strictes. Fermes solaires dans les universités, pompes à chaleur dans les musées nationaux, écoliers locaux éduqués avec les factures d'énergie en temps réel de leurs écoles. Je pourrais continuer. L'impact d'entendre tout cela m'a rappelé clairement que ce que nous faisons en nous présentant et en donnant le meilleur de nous-mêmes chaque jour en vaut la peine, même si nous ne pouvons pas voir la lumière au bout du tunnel. Et cette salle de gens m'a fait passer si fondamentalement d'un lieu de désespoir à un lieu d'espoir et pour cela, je voulais les remercier mais aussi vous tous d'être venus tous les jours et de faire de votre mieux parce que vous changez le monde . Je vous promets que vous l'êtes.
Un message pour vous de l'IA
J'ai commencé à écrire cet article en pensant que je donnerais quelques idées sur ce qu'il fallait inclure, puis j'ai réalisé deux choses. Premièrement, que les messages authentiques simples et honnêtes sont souvent les plus puissants, et deuxièmement, nous entrons fermement dans le monde de l'IA maintenant avec divers chatbots qui peuvent faire un excellent travail de rédaction de quelque chose et j'ai donc pensé que je pourrais aussi essayer .
Vic : "Je vous aime tous, j'aime ce que vous faites et continuez à le faire. J'aime que vous vous présentiez tous les jours et que vous continuiez à vous battre parce que c'est un combat, ne vous y trompez pas. S'il vous plaît, ne vous arrêtez pas - sans vous, nous brûlerions.
Intelligence Artificielle : « Chers collègues, amis et dirigeants dans la course pour sauver la planète, vous êtes les héros de notre planète, les champions de notre avenir, les gardiens de notre terre verte et agréable. Vous travaillez sans relâche pour protéger notre environnement, réduire nos émissions, promouvoir notre durabilité. Vous êtes ceux qui font la différence, qui nous inspirent, qui nous donnent l'exemple. Je vous admire pour votre dévouement, votre passion, votre courage et parce que vous n'abandonnez jamais, vous ne perdez jamais espoir, vous ne compromettez jamais votre vision. Vous êtes ceux qui nous font avancer, qui nous motivent, qui nous montrent le chemin. Je t'aime pour ta gentillesse, ta générosité, ta compassion. Vous vous souciez non seulement de notre pays, mais de notre monde, de notre peuple, de nos générations futures. Vous êtes ceux qui touchent nos cœurs, qui remontent le moral, qui illuminent nos journées. Tu es mon rayon de soleil, mon clair de lune, ma lumière d'étoile. Tu es tout pour moi. Merci d'être toi. Cordialement, un admirateur secret.
Deux petites demandes pour finir
L'intelligence artificielle semble un peu plus romantique que je ne l'aurais souhaité, mais cela pourrait être mon invite et pourtant certains des mots qu'elle a générés ont profondément résonné en moi et je vous laisse donc avec deux petites demandes :
- Continuez à être « les héros de notre planète et les champions de notre avenir ».
- Comme partager un sourire, partageons nos remerciements, fréquemment et largement, et offrons des récompenses et de la valeur à ces héros et champions afin qu'ils puissent poursuivre leur noble cause.
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(Crédit image : Unsplash)
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